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2012年少数民族高层次骨干人才研究生招生计划

教育部通知教育部办公厅关于下达2012年少数民族高层次骨干人才研究生招生计划的通知教民厅[2011]8号各省、自治区、直辖市教育厅(教委)、高等学校招生委员会,新疆生产建设兵团教育局,有关部门(单位)教育司(局),有关研究生招生单位:经商财政部办公厅,现将2012年少数民族高层次骨干人才研究生招生计划印发给你们,请遵照执行,并就有关事项通知如下:一、少数民族高层次骨干人才研究生招生计划为国家定向培 详情>>

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北京海外高层次人才协会

北京海外高层次人才协会成立时间2011.12.12会员来自电子信息、生物医药、能源环保等领域的130名海外归国人才成为首批会员会长百度公司董事长兼首席执行官李彦宏相关新华网北京频道12月13日电(记者赵琬微)北京海外高层次人才协会12日在北京成立,来自电子信息、生物医药、能源环保等领域的130名海外归国人才成为首批会员,百度公司董事长兼首席执行官李彦宏当选会长。李彦宏在成立仪式上说,如今海外人才对 详情>>

北京 海外 高层次 高层 层次 人才 协会


从拍照到创作:走进数码摄影的更高层次

基本信息内容简介编辑推荐作者简介目录基本信息作者:王晓军(作者)出版社:中国电力出版社;第1版(2011年10月1日)平装:266页正文语种:简体中文开本:16ISBN:9787512318830,7512318839条形码:9787512318830商品尺寸:26x21x1.8cm商品重量:998g内容简介《从拍照到创作:走进数码摄影的更高层次》通过对摄影创作方法和过程进行详细的解析,深入论述了 详情>>

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低成本做事高层次做人

基本信息内容简介目录基本信息书名:《低成本做事高层次做人》作 者:李世正 编著出版社:新世界出版社出版时间:2010-7-1字 数:230000版 次:1页 数:239印刷时间:2010-7-1开 本:16开印 次:1纸 张:胶版纸ISBN:9787510410901内容简介每个人都可以低成本做事,高层次做人。高层次的人必然懂得如何低成本做事,低成本做事也是为高层次做人做铺垫。低成本做事是高层次做 详情>>

成本 做事 高层次 高层 层次 做人


福建省关于实施高等学校高层次人才培养与引进工程的意见

福建省人民政府办公厅转发省教育厅、人事厅关于实施高等学校高层次人才培养与引进工程意见的通知闽政办〔2008〕206号各设区市人民政府,省人民政府各部门、各直属机构,各高等院校:省教育厅、人事厅制定的《关于实施高等学校高层次人才培养与引进工程的意见》已经省政府研究同意,现转发给你们,请结合实际,认真贯彻执行。二○○八年十二月八日关于实施高等学校高层次人才培养与引进工程的意见 省教育厅省人事厅(二○○ 详情>>

福建省 福建 建省 关于 实施 高等学校 高等 等学 学校 高层次 高层 层次 人才培养 人才 才培 培养 引进 工程 意见


高层次留学人才回国和海外科技专家来华工作进出境物品管理办法

中华人民共和国海关总署令第154号《中华人民共和国海关对高层次留学人才回国和海外科技专家来华工作进出境物品管理办法》已于2006年12月21日经署务会议审议通过,现予公布,自2007年1月1日起施行。署 长 牟新生二○○六年十二月二十六日中华人民共和国海关对高层次留学人才回国和海外科技专家来华工作进出境物品管理办法第一条 为了鼓励高层次留学人才回国和海外科技专家来华工作,推动国家科学、技术进步,根 详情>>

高层次 高层 层次 留学人才 留学 学人 人才 回国 海外 科技 专家 来华 工作 进出境 进出 出境 物品 管理办法 管理 理办 办法


高层次人才培养

结合本人工作实际,主要是指针对企业或有关单位中高层经营管理人员进行的在职培训、继续教育等以提升一定范围内人才素养的重要举措. 详情>>

高层次 高层 层次 人才培养 人才 才培 培养


高层次专业技术人才激励机制

图书信息内容简介图书目录图书信息书名:高层次专业技术人才激励机制作 者:董志超出版社:中国人事出版时间:2010-4-1ISBN:9787801899460开本:16开定价:22.00元内容简介本书是在2008年原人事部部级课题《高层次专业技术人才激励机制研究》基础上完成的。本书在原来课题基础上增加了对地方政府、企事业单位激励政策和实践的分析研究,尤其是对某大型国有技术服务企业技术创新激励机制的个 详情>>

高层次 高层 层次 专业 技术 人才 激励机制 激励 励机 机制


高层次专业技术人才激励机制-政策与案例

基本信息内容简介图书目录基本信息书 名:高层次专业技术人才激励机制-政策与案例作 者:董志超 主编出版社:中国人事出版时间:2010-4-1ISBN:9787801899460定 价:¥22.00内容简介本书是在2008年原人事部部级课题《高层次专业技术人才激励机制研究》基础上完成的。本书在原来课题基础上增加了对地方政府、企事业单位激励政策和实践的分析研究,尤其是对某大型国有技术服务企业技术创新激 详情>>

高层次 高层 层次 专业 技术 人才 激励机制 激励 励机 机制 政策 案例


高层次专业技术人才激励机制:政策与案例

图书信息内容简介图书目录图书信息书名:高层次专业技术人才激励机制:政策与案例作 者:董志超出版社:中国人事出版社出版时间:2010年4月1日ISBN:9787801899460开本:16开定价:22.00元内容简介《高层次专业技术人才激励机制:政策与案例》在原来课题基础上增加了对地方政府、企事业单位激励政策和实践的分析研究,尤其是对某大型国有技术服务企业技术创新激励机制的个案研究持续了近一年时间, 详情>>

高层次 高层 层次 专业 技术 人才 激励机制 激励 励机 机制 政策 案例


高等学校“高层次创造性人才计划”实施方案

根据全国人才工作会议精神和《2003-2007年教育振兴行动计划》,为培养造就一支高素质、高水平的高等学校教师队伍,大力推进高等学校实施人才强校战略,教育部决定进一步加大力度,实施高等学校“高层次创造性人才计划”。 一、总体目标构建定位明确、层次清晰、衔接紧密、促进优秀人才可持续发展的培养和支持体系;培养和汇聚一批具有国际领先水平的学科带头人、一大批具有创新能力和发展潜力的青年学术带头人和学术骨干 详情>>

高等学校 高等 等学 学校 高层次 高层 层次 创造性 创造 造性 人才 计划 实施方案 实施 施方 方案


关于发挥首都高层次人才资源优势加强博士后工作的若干意见

北京市人民政府办公厅转发市人事局等部门关于发挥首都高层次人才资源优势加强博士后工作若干意见的通知发文单位:北京市人民政府办公厅文 号:京政办发[2004]32号发布日期:2004-5-28执行日期:2004-5-28各区、县人民政府,市政府各委、办、局,各市属机构:为进一步优化首都人才发展环境,发挥首都高层次人才智力资源密集的优势,经市政府同意,现将市人事局、市财政局、市科委和市教委《关于发挥首都 详情>>

关于 发挥 首都 高层次 高层 层次 人才 资源优势 资源 源优 优势 加强 博士后 博士 士后 工作 若干 意见


关于建立海外高层次留学人才回国工作绿色通道的意见

人事部等部门关于印发《关于建立海外高层次留学人才回国工作绿色通道的意见》的通知国人部发[2007]26号各省、自治区、直辖市及副省级市人事、教育、科技、财政、外事、发展改革、公安、商务、人民银行、国资、侨务、外专、海关(广东分署,天津、上海特派办,各直署海关,院校)、税务、工商部门,新疆生产建设兵团人事局,国务院各部委、各直属机构人事部门:为深入实施科教兴国战略和人才强国战略,积极引进海外高层次留 详情>>

关于 建立 海外 高层次 高层 层次 留学人才 留学 学人 人才 回国 工作 绿色通道 绿色 色通 通道 意见


关于做好2010年广东省高等学校高层次人才项目申报工作的通知

一、项目资助原则二、申报条件三、申报材料要求四、申报及审批程序五、工作要求附件:粤教师函[2010]35号各有关高等学校:根据省教育厅、省财政厅、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈广东省高等学校高层次人才项目经费管理办法〉的通知》(粤教师[2010]4号)精神,结合高校高层次人才队伍建设实际,现就做好2010年我省高等学校高层次人才项目申报工作有关事项通知如下:一、项目资助原则我省高校高层次人才项 详情>>

关于 做好 2010 广东省 广东 东省 高等学校 高等 等学 学校 高层次 高层 层次 人才 项目申报 项目 目申 申报 工作 通知


国家海外高层次人才创业基地

国家海外高层次人才创业基地暨千人计划基地。是国家为了吸引海外人才而设的创新创业的科研园地。主要包括各重点高校及国家级开发区,高新区等。从2008年开始,目前已经评选三批。首批基地名单:(共20个)1中国移动通信集团有限公司、2神华集团有限责任公司,3东风汽车公司,4国家核电技术有限公司,5中国商用飞机有限责任公司,6北京大学北京分子科学国家实验室,7清华大学工程科学与技术研究中心,8华中科技大学武 详情>>

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济南市引进海内外高层次人才绿色通道服务暂行办法

济南市人民政府办公厅关于印发济南市引进海内外高层次人才绿色通道服务暂行办法的通知济政办发〔2010〕21号各县(市)、区人民政府,市政府各部门:《济南市引进海内外高层次人才绿色通道服务暂行办法》已经市政府同意,现印发给你们,望认真组织实施。济南市人民政府办公厅二O一O年四月七日济南市引进海内外高层次人才绿色通道服务暂行办法第一条为方便海内外高层次人才来济南创新创业,根据《中共济南市委济南市人民政府 详情>>

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建言中国-海外高层次留学人才看中国

参见:建言中国:海外高层次留学人才看中国 详情>>

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建言中国——海外高层次留学人才看中国

参见:建言中国:海外高层次留学人才看中国 详情>>

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江苏省高层次创新创业人才引进计划

简介“江苏省高层次创新创业人才引进计划”旨在大力引进高层次创业创新人才,加快创新型省份建设,又好又快地推进“两个率先”,江苏省委、省政府印发《关于加强高层次创业创新人才队伍建设的意见》(苏发[2006]29号)。“十一五”期间,实施江苏省高层次创业创新人才引进计划,重点围绕我省优先发展的重点产业,引进500名左右的高层次创业创新人才和若干人才团队,促进一批具有自主知识产权的重大科技成果转化和产业化 详情>>

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江苏省高层次创业创新人才引进计划实施办法

第一章总则第一条为大力引进高层次创业创新人才,加快创新型省份建设,又好又快地推进“两个率先”,根据省委、省政府《关于加强高层次创业创新人才队伍建设的意见》(苏发[2006]29号),特制定本办法。第二条“十一五”期间,实施江苏省高层次创业创新人才引进计划(以下简称引进计划),重点围绕我省优先发展的重点产业,引进500名左右的高层次创业创新人才和若干人才团队,促进一批具有自主知识产权的重大科技成果转 详情>>

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教育部办公厅关于下达2007年“少数民族高层次骨干人才”研究生招生计划的通知

教民厅〔2006〕6号各省、自治区、直辖市教育厅(教委),有关部门(单位)教育司(局),有关研究生招生单位:根据《教育部国家发展改革委国家民委财政部人事部关于大力培养少数民族高层次骨干人才的意见》(教民〔2004〕5号,以下简称《意见》)、《教育部等五部委关于印发<培养少数民族高层次骨干人才计划的实施方案>的通知》(教民〔2005〕11号,以下简称《方案》)的精神,现将2007年少数民族高层次骨干 详情>>

教育部 教育 育部 办公厅 办公 公厅 关于 下达 2007 少数民族 少数 数民 民族 高层次 高层 层次 骨干 人才 研究生 研究 究生 招生计划 招生 生计 计划 通知


上海市海外高层次人才引进计划

简要概况引进对象简要概况根据《上海市实施海外高层次人才引进计划的意见》(沪委办发[2010]28号),第一批上海市海外高层次人才引进计划(简称“上海千人计划”)申报工作启动。“上海千人计划”力争用5—10年时间,围绕国家重大战略和上海重点发展战略目标的人才需求,引进一批紧缺急需的海外高层次人才;在符合条件的企业、高校、科研院所、园区,建立20—30个市级海外高层次人才创新创业基地,搭建海外高层次人 详情>>

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少数民族高层次骨干人才研究生招生计划

“少数民族高层次骨干人才研究生招生计划”为国家定向培养专项招生计划,此计划在全国研究生招生总规模之内单列下达,不得挪作他用。各招生单位严格执行汉族考生招生比例要求,不得超比例录取。各招生单位少数民族高层次骨干人才计划硕士研究生招生专业,要根据少数民族地区经济社会发展和产业调整结构对人才的实际需求,重点向理工类及应用型专业倾斜,招生比例不低于招生总数的50%。同时,为落实中央关于推进西藏等五个自治区 详情>>

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无锡市滨湖区高层次人才服务中心

无锡市滨湖区高层次人才服务中心于2010年10月13日成立,是全市首个高层次人才服务中心。该中心位于无锡山水城科教产业园内,旨在为滨湖区内高层次人才集中的高新技术领域企业提供人力资源规划、制度设计与创新、流程整合、薪酬方案设计、高级人才和普通人才招聘、人事外包服务、政策咨询、员工关系等方面的服务,积极打造高新技术企业的“公共人事部”,以帮助企业及时了解政策信息,避免管理误区,降低用人风险。滨湖区高 详情>>

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西南大学高层次人才引进办公室

西南大学高层次人才引进办公室是负责本校高层次人才引进的部门。主要职责为:1、教师队伍建设的规划与实施;2、高层次教学科研人才的引进;3、师资招聘;4、教师及其他专业技术人员的职称评审;5、教师岗位的设置与聘用管理;6、其他专业技术岗位的设置与聘用管理;7、各类人才的遴选、推荐、服务、评优、评奖等;8、教师的出国管理;9、兼职教师的聘任与管理;10、校内教学科研津贴办法的拟定;11、教师进修、国内访 详情>>

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西南大学引进高层次人才配偶安置暂行办法

为了加快高层次人才队伍建设,实现把学校建设成为高水平综合性大学的发展目标,根据人事管理的有关文件精神,结合学校实际情况,目前,对引进的高层次人才配偶的安置实行以下办法:一、接收的一般专业的博士,原则上不解决配偶的工作安置问题。二、引进的对学科建设、申报学位点起重要作用的领军型高层次人才,其配偶的工作由学校统一安排,实行学校正式工作人员的生活待遇。三、引进的紧缺专业的高层次人才,配偶具有全日制研究生 详情>>

西南 大学 引进 高层次 高层 层次 人才 配偶 安置 暂行 办法


应用经济学高层次国际化人才培养模式研究

内容提要目录作者:袁志刚ISBN:10位[7309058100]13位[9787309058109]出版社:复旦大学出版社出版日期:2007-11-1定价:¥18.00元内容提要本书以复旦大学经济学院的实践为依据,从“高水平的老师队伍”“大力度的教学经费投入”“办学有特色”“教育的国际化”等七个方面叙述经济学院在培养高层次与国际化人才主面所具备的条件,所做出的努力与探索,以及得到的结果,具体内容包 详情>>

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浙江省海外高层次人才居住证管理暂行办法

浙江省人民政府办公厅通知浙江省海外高层次人才居住证管理暂行办法浙江省人民政府办公厅通知浙江省人民政府办公厅关于印发浙江省海外高层次人才居住证管理暂行办法的通知浙政办发〔2011〕28号各市、县(市、区)人民政府,省政府直属各单位:经省政府同意,现将《浙江省海外高层次人才居住证管理暂行办法》印发给你们,请认真贯彻执行。浙江省人民政府办公厅二○一一年三月三十日浙江省海外高层次人才居住证管理暂行办法第一 详情>>

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浙江省海外高层次人才引进计划

简介浙江省海外高层次人才引进计划从2009年启动。该计划围绕优先发展的重点产业和科技创新重点领域,省及地方分层次引进一批海外高层次人才,力争通过5-10年时间,引进并重点支持1000名左右能够突破关键技术、发展高新技术产业、带动新兴学科的学科带头人、科技领军人才和高层次创业人才,争取其中300名左右入选国家海外高层次人才引进“千人计划”。省级千人计划每年申报两批,对于入选者,授予“浙江省特聘专家” 详情>>

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中国高层次司法警官培养模式研究

图书信息内容简介图书信息作 者:霍宪丹编丛书名:出版社:法律出版社ISBN:9787503647376出版时间:2004-06-01版 次:1页 数:266装 帧:平装开 本:32开所属分类:图书>法律>法律实务内容简介本课题所研究的"司法警官",是中国人民警察系统中的一个重要警种,主要是指从事司法行政工作特别是监狱劳教工作的人民警察。这是我国司法行政系统中非常重要的一支队伍,是带有武 详情>>

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中国河北海内外高层次人才洽谈会

"中国河北海内外高层次人才洽谈会"是河北省引进海内外高层次人才的品牌活动之一。“首届海内外高层次人才洽谈会”于2010年11月5、6日在河北省会石家庄河北会堂成功举办。此次洽谈会由河北省政府主办,河北省人力资源和社会保障厅承办,省委常委、组织部长梁斌,副省长宋恩华出席并作重要讲话。此次活动在河北省省委、省政府的领导下,河北省人力资源和社会保障厅通过科学谋划、创新举措、精心组织,取得了显著成果,包括 详情>>

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中国矿业大学鄂尔多斯高层次人才培养基地

参见:中国矿业大学鄂尔多斯研究生工作站 详情>>

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中山市引进海外高层次创新创业人才暂行办法

火炬开发区党委、管委会,各镇区党委(党工委)、人民政府(办事处),市各正处级以上单位:《中山市引进海外高层次创新创业人才暂行办法》已经市委、市政府同意,现印发给你们,请结合实际认真贯彻落实。中共中山市委办公室中山市人民政府办公室2011年8月23日中山市引进海外高层次创新创业人才暂行办法为加快推进人才强市战略,大力吸引和集聚海外高层次创新创业人才(以下简称“海外高层次人才”),进一步提高我市自主创 详情>>

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2009年“少数民族高层次骨干人才”研究生招生计划

《2009年“少数民族高层次骨干人才”研究生招生计划》于2008年10月6日由教育部办公厅以教民厅〔2008〕8号印发。《教育部办公厅关于下达2009年“少数民族高层次骨干人才”研究生招生计划的通知》指出:少数民族高层次骨干人才研究生招生计划为国家定向培养专项招生计划,此计划在招生单位研究生招生总规模之外单列。2009年计划招生4700人,其中硕士生3700人,博士生1000人,可招收10%的在职 详情>>

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2010年“少数民族高层次骨干人才”研究生招生计划

教育部相关通知招生管理办法博士研究生标准更多信息教育部相关通知教育部办公厅关于下达2010年“少数民族高层次骨干人才”研究生招生计划的通知教民厅[2009]7号各省、自治区、直辖市教育厅(教委)、高等学校招生委员会,有关部门(单位)教育司(局),有关研究生招生单位:现将2010年少数民族高层次骨干人才研究生招生计划印发给你们,请遵照执行,并就有关事项通知如下:一、少数民族高层次骨干人才研究生招生计 详情>>

2010 少数民族 少数 数民 民族 高层次 高层 层次 骨干 人才 研究生 研究 究生 招生计划 招生 生计 计划


2010年“少数民族高层次骨干人才计划”招收攻读硕士学位研究生简章

基本概述一、培养目标二、招生政策三、招生生源四、报考条件五、报名与考试六、录取七、其他附件:基本概述为贯彻落实《教育部国家发展改革委国家民委财政部人事部关于大力培养少数民族高层次骨干人才的意见》(教民〔2004〕5号)及《教育部等五部委关于印发<培养少数民族高层次骨干人才计划的实施方案>的通知》(教民〔2005〕11号)精神,促进我国民族团结进步事业和少数民族地区全面建设小康社会目标的 详情>>

2010 少数民族 少数 数民 民族 高层次 高层 层次 骨干 人才 计划 招收 攻读 硕士学位 硕士 士学 学位 研究生 研究 究生 简章


333高层次人才培养工程

工程简介指导思想总体目标选拔要求培养措施管理方式组织领导工程简介加强高层次人才队伍建设,是江苏省委、省政府实施科教兴省、人才强省战略的一项重要举措。从1997年开始,江苏省组织实施“333跨世纪学术、技术带头人培养工程”和“333新世纪科学技术带头人培养工程”,一大批中青年人才成为各领域的高级专家,7人当选为“两院”院士,获得国家自然科学奖、科技发明奖、科技进步奖等特等奖18人,一等奖99人,二等 详情>>

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贵阳市引进高层次人才暂行办法

贵阳市引进高层次人才暂行办法---为落实《中共贵阳市委、贵阳市人民政府关于实施人才强市战略的若干意见》(筑党发〔2004〕8号)文件精神,在稳定和用好本地人才的同时,进一步加大引进符合我市经济社会发展和产业结构调整需要的高层次人才,为我市率先在全省实现经济社会发展的历史性跨越提供坚强的人才保证和智力支持,结合我市实际,制定本办法。全市市直机关、企事业单位、社会团体(以下统称用人单位)引进国内外高层 详情>>

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国家海外高层次人才创新创业基地

海外高层次人才创新创业基地,即千人计划基地,是国家为了吸引海外高层次人才而设的创新创业科研基地。主要包括中央企业、高等院校、科研机构和国家级高新技术开发区等。从2008年开始,目前已经评选三批。首批基地:(共20个)2008年12月28日1、中国移动通信集团有限公司2、神华集团有限责任公司3、东风汽车公司4、国家核电技术有限公司5、中国商用飞机有限责任公司6、北京大学北京分子科学国家实验室7、清华 详情>>

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海外高层次人才引进计划

中央人才工作协调小组关于实施(中央层面)“海外高层次人才引进计划”简称“千人计划”,主要是围绕国家发展战略目标,从2008年开始,用5到10年,在国家重点创新项目、重点学科和重点实验室、中央企业和国有商业金融机构、以高新技术产业开发区为主的各类园区等,引进2000名左右人才并有重点地支持一批能够突破关键技术、发展高新产业、带动新兴学科的战略科学家和领军人才回国(来华)创新创业。同时,各省(区、市) 详情>>

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教育部国家发展改革委国家民委财政部人事部关于大力培养少数民族高层次骨干人

《教育部国家发展改革委国家民委财政部人事部关于大力培养少数民族高层次骨干人才的意见》于2004年7月8日以教民20045号印发。《意见》的主要内容是:、提高认识,统一思想,认真贯彻落实党和国家关于大力培养少数民族高层次骨干人才的重要决策;指导思想、发展规模以及相关政策措施;加强管理、明确责任,确保培养任务完成。意见内容最新进展意见内容教育部国家发展改革委国家民委财政部人事部关于大力培养少数民族高层 详情>>

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青年海外高层次人才引进计划

青年千人计划-基本情况青年千人计划-相关问答青年千人计划-基本情况从2011年开始,每年引进400名左右海外优秀青年人才,至2015年共引进2000人。2010年12月,中央人才工作协调小组批准通过了《青年海外高层次人才引进工作细则》,“青年千人计划”正式启动。根据人才成长的一般规律,35岁左右的青年人才是最有创新激情和创新能力的群体。为此,中央人才工作协调小组办公室决定实施“青年千人计划”项目, 详情>>

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山东省高层次人才库

山东省高层次人才库是由山东省委组织部和山东省人才工作领导小组联合启动建设的。人才库主要收录近五年来山东省区划范围内各自专业、行业、领域取得优异成绩,为社会作出突出贡献、在业内有重要影响的各类优秀人才,且重点收录在一线岗位工作的优秀中青年专家、非公有制经济组织和社会组织中符合条件的高层次人才。一、目的((一)各类人才项目(二)科研成果奖项(三)工作业绩和贡献)二、推荐要求及程序一、目的建设省级高层次 详情>>

山东省 山东 东省 高层次 高层 层次 人才库 人才 才库


少数民族高层次骨干人才计划

少数民族高层次骨干人才计划,简称少数民族骨干计划,是五部委为贯彻党的民族政策以科教兴国战略推进西部大开发战略的重大举措。计划从2006年起用五年时间为西部培养一批少数民族高学历专业人才,培养学校为211以上重点大学,生源为西部省市区。按照“定向招生、定向培养、定向就业”的要求,采取“统一考试、适当降分”等特殊政策措施招收新生。毕业生一律按定向培养和就业协议到定向地区和单位就业,硕士服务期限为5年, 详情>>

少数民族 少数 数民 民族 高层次 高层 层次 骨干 人才 计划


西南大学2010年少数民族高层次骨干人才计划招收攻读博士学位研究生简章

为贯彻落实《教育部国家发展改革委国家民委财政部人事部关于大力培养少数民族高层次骨干人才的意见》(教民〔2004〕5号)及《教育部等五部委关于印发<培养少数民族高层次骨干人才计划的实施方案>的通知》(教民〔2005〕11号)精神,促进我国民族团结进步事业和少数民族地区全面建设小康社会目标的实现,加速西部少数民族地区发展提供强有力的人才和智力支撑,决定开展招收少数民族高层次骨干人才攻读博士 详情>>

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中华人民共和国海关对高层次留学人才回国和海外科技专家来华工作进出境物品管理办法

中华人民共和国海关总署令海外科技专家来华工作进出境物品管理办法中华人民共和国海关总署令第154 号《中华人民共和国海关对高层次留学人才回国和海外科技专家来华工作进出境物品管理办法》已于2006年12月21日经署务会议审议通过,现予公布,自2007年1月1日起施行。署 长 牟新生二○○六年十二月二十六日中华人民共和国海关对高层次留学人才回国和海外科技专家来华工作进出境物品管理办法第一条 为了鼓励高层 详情>>

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