2012重庆选调生考试-行政职业能力测验_在线百科全书查询
2012重庆选调生考试-行政职业能力测验
2012重庆选调生考试-行政职业能力测验
2012重庆选调生考试-行政职业能力测验（赠送价值150元的图书增值卡）
商品货号：B001527
省 份：重庆
版 本：2012
主 编：李永新
出版社：人民日报出版社
上架时间：2011-08-23
库存数量：85
定 价：￥50.00 折扣：7.50折 商城价：￥38.00
中公教育图书内容简介
重庆市选派（调）大学生到乡镇基层工作考试政策解读
【报考时间】
考试报名时间为12月中下旬及1月上旬，考试时间大致为报考后两个月，具体时间请参照招考公告。
【选派范围】
1.主城区外岗位放宽至应届专科生
报考主城区（大渡口区、江北区、沙坪坝区、九龙坡区、南岸区、北碚区、渝北区、巴南区，下同）建制村、农技服务机构、乡镇医疗卫生机构岗位的应是全日制普通高校本科及以上学历毕业生，报考主城区以外建制村、农技服务机构、乡镇医疗卫生机构岗位的应是全日制普通高校应届专科及以上学历毕业生或往届本科及以上学历毕业生。
2.教师类岗位放宽至应届师范类专业专科生或往届具教师资格证本科生
报考乡镇教师岗位的应是全日制普通高校应届本科及以上学历毕业生，或2010年应届师范类专业专科毕业生，或取得教师资格、具有一定教育教学实践经验的全日制普通高校往届本科及以上学历毕业生。
3.2009年以来参加志愿服务西部计划专科生不受上述限制
参加重庆市“志愿服务西部（重庆）”计划，现仍在重庆市基层岗位服务的专科及以上学历毕业生，可按建制村、乡镇教师、乡镇农技服务机构、乡镇医疗卫生机构岗位专业要求，报考相应岗位。
4.机关、事业单位在职正式工作人员（含试用期人员）不列入选派范围。
【选派条件】
1. 学习成绩优良，应届毕业生须于当年12月31日前取得毕业证书，本科及以上学历毕业生须取得学位证书，到时未取得学历学位证书的，取消选派资格。
2. 截止当年7月31日，年龄在35周岁以下，报考教师岗位的往届本科毕业生年龄应在30周岁以下。
【选派方式】
坚持“公开公正、竞争择优”的原则，按照笔试、资格复审、面试、体检、调剂、公示等程序进行选派。
【待遇及相关政策】
1.薪酬与事业单位相当
选派大学生从到具体工作单位报到之月起，执行所在区县（自治县）机关、事业单位新招录（聘）人员的工资、津补贴标准。选派大学生在基层服务期间，所在区县（自治县）为其统一办理人身意外伤害保险和住院医疗保险，保险费用为每人每年200元。
2.可升迁至村“两委”负责人
选派大学生在基层服务期间，选派到建制村的大学生关系在乡镇，工作到村，可担任村党组织书记助理或村委会主任助理，经过一定时间锻炼，本人优秀、业绩突出、党员和群众公认，通过规定程序，可担任村“两委”负责人。
3.两年后考核合格者可转为公务员与事业单位编制
选派大学生在基层服务满两年，到建制村的，经公务员录用考察，考察合格者，由重庆市公务员局录用为公务员；到乡镇教师、农技服务机构、医疗卫生机构岗位的，由重庆市人力资源和社会保障局安排部署聘用考察，考察合格者，由重庆市人力资源和社会保障局批准正式聘用为事业单位工作人员，其服务年限计算为工龄。
【笔试内容】
1. 报考建制村的笔试科目为《申论》、《行政职业能力测验》，每科分值100分。
2. 报考乡镇教师、劳动变业和社会保障服务机构、农技服务机构、医疗卫生机构岗位的笔试科目为《行政职业能力测验》，分值100分。
重庆市选派（调）大学生到乡镇基层工作考试
《行政职业能力测验》考情综述
近年来，随着重庆市政府对选派大学生到基层工作考试的政策倾斜及招考人数的增加，报考人数也呈直线上升趋势，考试竞争压力的增大，直接反映在试卷难度的增加上，这种难度主要表现在试题的灵活性和所要求的思维层次上。在深入研究重庆市选派大学生到基层工作考试真题的基础上，对《行政职业能力测验》试卷各部分内容进行综合分析，提供可供参考的命题特点评估，用以帮助考生从整体上认识重庆市选派大学生到基层工作考试，把握备考方向，有效提升学习效率。
下表是近两年重庆市选派大学生到基层工作考试《行政职业能力测验》试卷的基本情况。
2010-2011年重庆市选派大学生到基层工作考试《行政职业能力测验》题型题量分布表
命题特点分析
重庆市选派大学生到基层工作考试《行政职业能力测验》试卷呈现总体稳定、局部微调、考查难度上升的变化趋势：
1.总题量增加，由110题增至120题。
2.试卷整体结构、考查题型稳定。
3.试卷整体难度略有提升。
一、常识判断
常识判断是检验考生知识储备及实际解决问题能力的最佳测试题型，其稳固占据重庆市选派大学生到基层工作行测试卷的首位，题量由10题增至15题，比重增加。
1.常识判断部分仍采取客观单项选择题的形式进行考查。
2.考查内容所涉学科广泛，法律、经济、人文、地理、管理、科技、生活常识等知识无所不包，多学科综合考查趋势明显。
二、言语理解与表达
言语理解与表达部分增幅显著，总题量由30题增至40题，考查题型较为稳定，以逻辑填空、病句辨析、片段阅读三大题型为主。各题型题量均有增加，其中逻辑填空、片段阅读题量增幅较大。
1.逻辑填空是重庆市选派大学生到基层工作考试考查词语的主要形式，2010年考试中也采用过词语替换的形式进行考查；词语考查内容涉及实词、成语和虚词。考查形式以一词型居多，对于二词型、三词型，综合考查形式均有涉及，较之去年此部分难度加大。
2.病句辨析包括病句和歧义句辨析两种类型题，这一部分占据言语理解与表达近1/4的比重，成为测查考生言语基础知识的重要题型。
3.片段阅读的考点分布上，以主旨观点型题目为主，细节理解型、语句连贯型等常考题目均有涉及。材料阅读量适中，主旨观点型题目居多的题型特点对考生的能力，尤其是整体把握、概括分析主旨的能力提出了较高的要求。
三、判断推理
判断推理部分总题量保持在30题，包括图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断四种常规题型，题型分配比例为8∶7∶5∶10，试题整体难度略有提升。
1.图形推理题量略有下降，以考查传统题型为主，其中古典型、视觉型图形推理考查比例最高，九宫格和空间形式图形推理皆有出现。
2.定义判断题量略有增长，整体难度与往年持平。定义所涉学科广泛，且呈现专业偏向性渐小的趋势，彰显了考试的公平性。
3.类比推理题量大幅缩减，降幅直逼50%，此类易得分题型题量的大幅缩减将在整体上提升判断推理部分的难度系数。重庆市选派大学生到基层工作考试类比推理题目主要考查两词型、对当型等传统题型，三词型题目也有所涉及。
4.逻辑判断题量增幅显著，考查题型广泛，以可能性推理为主，同时考查必然性推理、分析推理类题目。对可能性推理题目的考查，涉及到加强型、前提型、解释型、结论型等多种类型；分析推理类题目虽不需要专业的逻辑知识，但需要较强的思维能力，同时要灵活运用相关解题方法；必然性推理题目所占比重较小，呈现出与可能性推理综合考查的趋势。
四、数量关系
数量关系是行测试卷中不可或缺的部分，从题目类型来看，均考查了数字推理和数学运算两种题型；从题量上看，数量关系总题量由20题减至15题，5题的差额体现在数学运算题型上。调整后的题型配比与其他公职类考试数量关系部分题型分配情况趋近。
1.数字推理为数列形式数字推理，主要考查基本数列及其变式，等差数列变式、等比数列变式、多次方数列变式、分式数列、组合数列等。
2.数学运算难度适中，涉及的题型以常规的传统题型为主，如计算问题、行程问题、和差倍比问题、排列组合与概率问题、利润问题等。题目中包含的数量关系较简单，强调对基础知识的考查，利用数的特性解题、方程法、特殊值法、代入排除法等常用解题方法使用广泛。
五、资料分析
资料分析是重庆市选派大学生到基层工作考试的必考题型，题量保持在20题，仍有4则统计材料，每则材料包括5小题的规范形式命题。材料类型包括文字材料、表格材料、图形材料、综合材料等。
1.资料分析考查的内容主要有三个方面，一是对统计资料信息的快速查找；二是对资料分析概念的准确理解；三是对资料分析计算技巧的熟练运用。
2.资料分析考查的概念中，以计算型概念为主，理解型概念为辅。增长量、增长率、比重等计算型概念考查频率较高，而对理解型概念的考查较少。
3.从具体题型上看，计算型题目是考查的重点，此外，排序题、计数题、综合判断题也是常考题型。计算难度适中，熟练运用计算技巧可快速得出答案。
高效备考策略
为了帮助广大考生在重庆市选派大学生到基层工作考试中脱颖而出，中公教育研发专家以多年研发之深厚基础，集两百余位专业研发人员的研究成果，总结出了针对此类考试的高效备考策略。
1.全面了解选调生考试内容，做到有的放矢
所谓知己知彼百战不殆，在备战选调生考试之初，必然要对这一考试的招考情况、报考标准、考试科目等基本情况有充分的了解才能进一步开展学习。就以重庆市选派大学生到基层工作考试《行政职业能力测验》试卷而言，这一试卷包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量关系和资料分析五大部分。考生需熟知各部分的常考题型及考试内容，进行有针对性的备考，并在把握各部分的基础上制定个性化复习备考方案，从而有效提高备考效率。
2.结合自身情况，制定阶段性复习计划
考试复习不能漫天撒网，需根据自己的时间状况、工作学习紧张程度以及生活情况安排，既要充分利用时间，又要做到劳逸结合，以保证复习的质量和效果。因此，制定切实可行的复习计划至关重要。复习计划要有阶段性，考生在备考过程中应明确自己在每一个阶段复习的重点难点，及想要达到的预期效果，同时在阶段复习中可适度安排自我测验，以便检验阶段学习成效，查缺补漏，及时进行知识加固工作。阶段性复习计划可以帮助考生在有限的备考时间里，将繁重的学习任务“分批分量”完成，避免出现“眉毛胡子一把抓”的混乱情况。当然，具体的实施还要依据考生的复习时间和学习内容等因素灵活安排。
3.掌握各部分解题技巧，效果事半功倍
《行政职业能力测验》试卷的考查知识范围广、囊括题型多，命题人意图通过不同的题型测查考生多方面的综合处理能力，因此行测题目的解答就不能一概而论，只有选择正确的、恰当的方法、思路才能在有限的考试时间内实现完成率和准确率的双高标准。作为公职类选拔性质的选调生考试，其竞争压力之大不言而喻，某些考生将希望寄托在临考前突击做题这显然是行不通的，广大考生应扭转错误导向，积极备战。在复习过程中要真正掌握各个部分的解题技巧，融会贯通，使技巧方法真正作用于实战解题，快速提高效率，达到事半功倍的效果。
4.重视真题的作用，反复加强练习
研究历年真题是我们了解考试的最佳方法。真题练习不仅可以使考生全面熟悉试题内容、结构、流程、难度，多做真题，多遭遇几次陷阱，是快速积累经验的妙招，如能进行计时模拟实战则效果更佳。
在吃透历年真题后，可辅之以质量较高的模拟试题，进行巩固强化训练。通过反复的做题来刺激考生的作答敏感度，在实战模拟的摸索中找到适合自己的答题方法和答题顺序，那么在考试时考生就能快速适应考试环境，在紧张的考试氛围中将自我状态调整至最佳。总之，吃透真题+仿真模拟是复习备考中不可缺少的环节，能为各位考生的梦想多加些胜利的筹码。
选派大学生到乡镇基层工作考试政策解读
重庆市选派（调）大学生到乡镇基层工作考试政策解读（1）
重庆市选派（调）大学生到乡镇基层工作考试《行政职业能力测验》考情综述（1）
1 言语理解与表达
第一节 言语理解与表达核心知识储备（2）
语境分析法（2）
对应分析法（2）
情境展开法（5）
关键信息识别法（6）
关键词（6）
关键句（10）
关键暗示信息（12）
第二节言语理解与表达题型分类精讲（14）
逻辑填空（14）
词义辨析（14）
语法与语用（18）
成语（21）
片段阅读（26）
主旨观点型题目（26）
细节理解型题目（32）
语句连贯型题目（36）
寓意理解型题目（42）
病句辨析（44）
本章要点回顾（52）
高分强化训练（53）
附录I 常考近义词习惯搭配表（58）
附录II 常考易错成语（59）
附录III 常考易混虚词（63）
2 判断推理——图形推理
第一节图形推理核心知识储备（66）
图形构成（66）
点线角面（66）
封闭与开放（70）
图形部分（72）
图形种类（73）
元素位置（74）
几何性质（76）
对称性（76）
重心（78）
面积和体积（78）
图形转化（79）
移动、旋转、翻转（79）
图形叠加（80）
第二节图形推理题型分类精讲（82）
古典型图形推理（82）
视觉型图形推理（84）
九宫格图形推理（86）
空间形式图形推理（88）
本章要点回顾（92）
高分强化训练（93）
3 判断推理——定义判断
第一节定义判断核心知识储备（98）
定义的逻辑知识（98）
定义判断解题原则（99）
定义判断解题步骤（99）
定义判断题型分类（100）
第二节定义判断题型分类精讲（101）
单定义判断（101）
多定义判断（108）
本章要点回顾（111）
高分强化训练（112）
4 判断推理——逻辑判断
第一节逻辑判断核心知识储备（118）
找突破口法（118）
假设法（120）
排除法（122）
排序法（123）
图表法（123）
计算法（125）
第二节逻辑判断题型分类精讲（126）
必然性推理（126）
直言命题（126）
复言命题（133）
可能性推理（141）
削弱型题目（141）
加强型题目（149）
前提型题目（153）
解释型题目（156）
结论型题目（159）
本章要点回顾（161）
高分强化训练（162）
5 判断推理——类比推理
第一节类比推理核心知识储备（170）
类比推理考查方式（170）
类比推理解题步骤（171）
类比推理解题技巧（171）
类比推理出题陷阱（174）
第二节类比推理题型分类精讲（176）
概念间关系（176）
近反义关系（177）
描述关系（178）
条件关系（179）
语法关系（180）
本章要点回顾（182）
高分强化训练（183）
6 常识判断
第一节常识判断核心知识储备（186）
关键词暗示法（186）
排除法（186）
现实联想法（187）
选项代入法（188）
第二节常识判断题型分类精讲（189）
国情省情（189）
政治常识（194）
人文常识（198）
科技常识（202）
地理常识（206）
法律常识（210）
经济常识（214）
管理常识（218）
本章要点回顾（220）
高分强化训练（221）
7 数量关系——数学运算
第一节数学运算核心知识储备（226）
基础知识（226）
数的整除特性（226）
最大公约数与最小公倍数（228）
奇偶性与质合性（229）
同余与剩余（230）
尾数法（232）
数学运算常用解题方法（233）
代入排除法（233）
特殊值法（234）
方程法（236）
图解法（239）
分合法（241）
极端法（242）
归纳法（244）
第二节数学运算题型分类精讲（245）
计算问题（245）
和差倍比问题（247）
行程问题（249）
工程问题（251）
排列组合与概率问题（253）
几何问题（258）
利润问题（260）
推理问题（262）
年龄问题（263）
本章要点回顾（264）
高分强化训练（265）
附录 数学运算其他题型要点一览（268）
8 数量关系——数字推理
第一节数字推理核心知识储备（272）
数项特征分析（272）
运算关系分析（273）
整体特征分析（274）
第二节数字推理题型分类精讲（276）
数列形式数字推理（276）
图形形式数字推理（293）
本章要点回顾（298）
高分强化训练（299）
9 资料分析
第一节资料分析核心知识储备（302）
资料分析阅读技巧（302）
文字快速定位法（302）
表格交叉项法（303）
图形要点抽取法（304）
综合分析法（305）
资料分析概念（306）
百分数与百分点（306）
增长量（307）
增长率（308）
比重（311）
倍数和翻番（312）
出生率、死亡率、人口自然增长率（313）
进出口额（314）
指数（315）
计算型概念的综合考查（316）
比重和百分点（317）
理解型概念（318）
资料分析计算技巧（321）
尾数法（321）
首数法（321）
取整法（322）
数字特性法（322）
范围限定法（323）
乘除法转化法（324）
分子分母比较法（325）
分子分母差额法（326）
运算拆分法（327）
能力提升练习（327）
第二节资料分析题型分类精讲（329）
计算题（329）
排序题（330）
计数题（332）
趋势判断题（332）
综合判断题（334）
假设条件题（337）
特殊选项题（338）
本章要点回顾（341）
高分强化训练（342）
中公教育2012年重庆选派、选调大学生村官笔试辅导简章（349）
中公教育全国分校一览表（351）
中公教育集团专家介绍
『 作者简介 』
中 公 教 育 核 心 研 发 团 队
李永新 中公教育首席研究与辅导专家毕业于北京大学政府管理学院，具有深厚的公务员考试核心理论专业背景，对中央国家机关和地方各级公务员招录考试有着博大精深的研究，极具丰富的公务员考试实战经验。主持并研发了引领公考领域行业标准的深度辅导教材系列和辅导课程、专项突破辅导教材和辅导课程，帮助无数考生成就了梦想，备受考生推崇，是公考辅导领域行业标准的开创者和引领者。
张永生 中公教育首席研究与辅导专家中公教育资深专家与顶级辅导教师，多年来潜心致力于公务员考试的教学研究，参与编写了中央国家机关及地方各级公务员录用考试深度辅导教材，教学中认真负责，因材施教，实现了考生的高通过率，成为深受考生信赖的实力派讲师！
李 琳 中公教育首席研究与辅导专家中公教育研发团队核心成员，对行政职业能力测验有着系统深入的研究，对公务员考试命题趋势把握极其准确。在授课过程中，兼顾解题方法技巧的传授和学员基础能力的提升，帮助无数考生在短期内大幅提升了考试成绩，于众多竞争者中脱颖而出。
刘 彦 中公教育首席研究与辅导专家毕业于北京大学物理学院，于多年执教生涯中积累了丰富的教学经验，对行政职业能力测验及面试辅导具备颇深的造诣，擅长用简单方法解决复杂的问题，授课幽默生动，备受学员推崇和欢迎。
王学永 中公教育首席研究与辅导专家北京大学政府管理学院公共管理硕士，理论基础扎实，对判断推理部分有深入的研究，具备丰富的辅导经验，在理论与实战完美结合的基础上，形成了业界最前沿的研发成果，有助于学员迅速提高成绩，受到各地学员的欢迎和认可。
