金智新

简介

金智新，1959年11月生，中共党员，硕士学位，成绩优秀的高级工程师，辽宁工程技术大学采矿工程专业毕业，2011年第一次被推荐为中国工程院工程管理学部院士增选有效候选人（并顺利进入第二轮）。

个人履历

1982.8—1985.6 大同矿务局云岗矿技术科，任助理工程师；

1985.7—1997.2 大同矿务局生产技术处，任副科长、副总工程师；

1997.3—2000.8 大同矿务局马脊梁矿，任总工程师；

2000.8—2001.4 大同煤矿集团公司，任总经理助理、副总工程师；

2001.5 —2010.2大同煤矿集团公司，任总工程师、科协主席、国家级技术中心主任、书记；

期间，（2006.4-----2008.4 任同煤集团 副总经理（分管生产)；2008.5任同煤集团副董事长、总经理）

2010.2 山西焦煤集团有限责任公司董事、副董事长、党委常委、 总经理。

主要成就

1、主持制定了大同煤矿集团公司总体发展战略，矿区总体规划并经国家计委（2002）1088号文批准实施。该战略包括九个分项战略、九个专题的研究工作，经专家论证认为将成为我国能源战略的重要组成部分。

2、针对同煤集团侏罗纪煤炭资源面临枯竭现状，主持了白洞矿由侏罗纪向石炭二迭纪延伸、开拓、开采总体设计研究与实施，为公司的可持续发展打下了坚实的基础。

3、主持完成了目前国际采矿界生产能力最大的塔山井工矿井（年产1500万吨）并配套年洗选能力1500万吨洗煤厂、2×600MW坑口电厂、高岭土厂等六个厂的绿色循环经济型资源综合利用工业园区的总体设计。目前已进入全面建设阶段，05年投产。

4、主持完成了大同煤矿集团公司资源综合利用电厂设计，目前在建，2005年可并网发电。走出了大同煤矿集团公司产业结构调整的关键一步。

5、主持完成了同煤集团总投资1.5亿元的信息化总体规划，建立了企业门户网站，目前采供、运销、生产、调度等系统已在企业网上运行。

6、主持完成了16项重点科研项目的研发工作，多项成果达到了国际领先、先进水平。并获得国家、山西省、煤炭工业协会等科技进步奖。

7、主持的“移动变电站由低压反馈高压执行的保护装置”开发，2002年8月获国家专利局实用新型专利。

8、在煤矿安全技术管理方面，改革矿井安全管理体制，健全管理机制，完善矿井安全监控系统，建立了一套现代、先进的以信息化为手段的矿井安全保证体系。使矿井百万吨死亡率降到0.08，达到发达国家水平。

9、近五年分别在《煤炭科学技术》、《煤炭开采》等刊物发表论文8篇，参加编写和编译科技著作达100余万字。

10、在多个学术团体兼职，做了大量工作。

个人荣誉

2004年“两硬条件大采高综采关键技术研究”获煤炭工业科技进步一等奖，排名第3

2003年“矿用移动变电站10kv配电与保护装置”获山西省科技进步二等奖，排名第1

2002年“ZZS6000/17/37A型支撑掩护式液压支架” 获山西省科技进步二等奖，排名第3

2002年“大同‘两硬’条件国产综采装备双高工作面开采技术研究” 获煤炭工业科技进步三等奖，排名第1

2003年“同煤集团企业信息化规划”获煤炭工业科技进步三等奖，排名第3

2003年“坚硬厚煤层综放及综采技术与装备研究”获煤炭工业十大科技成果奖，排名第1

2001年“钻探技术在双高矿井中的应用” 获煤炭工业优秀技术成果三等奖，排名第2

1999年“SGZ960/800S中双链刮板输送机”获宁夏回族自治区科技进步二等奖

1996年“MG344PWD型薄煤层强力爬底板无链电牵引采煤机”获国家科技进步三等奖

1995年“MG344PWD型薄煤层强力爬底板无链电牵引采煤机”获煤炭工业科技进步一等奖

1998年被评为“煤炭系统专业技术拔尖人才”

2001年被评为“山西省‘九五’企业技术创新先进工作者”

2001年被评为“山西省经济结构调整优秀青年领头人”

2002年被评为“1997-2001年度全国‘讲理想、比贡献’竞赛活动优秀组织者”

2002年被评为“煤炭工业技术创新优秀人才”

2002年被评为“山西省优秀煤炭科技工作者”

2003年被评为“煤炭工业科技管理先进工作者”

2003年被评为“山西省科技专家”

2004年被评为“大同市优秀人才”