安立仁
安立仁 教授
工商管理系 主任
安立仁,男1959年6月3日生于陕西长安,汉族
教育背景
1980~1984兰州大学地质系地质学专业,获理学学士学位;
1987~1990西北大学哲学系科学技术哲学专业,获哲学硕士学位,并于同年留校任教;1995~1988年西安交通大学管理学院管理工程专业,1998年获管理工程博士学位;2000~2002西北大学理论经济学博士后流动站从事经济增长研究;
2009年2月至9月赴奥地利访问研究。
工作经历
1984年7月~1987年9月任教于西安矿业学院地质系;1990年7月始任教于西北大学,1992年晋升为讲师;1997年于西北大学管理科学系晋升为副教授,硕士生指导教师,西北大学跨世纪学术带头人;1997年1月-1998年12月任西北大学管理科学与哲学系副主任。1998年12月-1999年12月深圳市中兴通讯股份有限公司企管部部长;2000年至今西北大学经济管理学院任教,2004年晋升为教授,2006年聘为企业管理专业博士研究生导师。现任西北大学经济管理学院工商管理系主任,西北大学经济增长与计量研究所所长。
研究方向
现主要从事企业战略管理、管理决策、企业创新与知识管理、经济增长等方面的研究。
科研论文
发表论文的总体情况:在企业管理与技术创新20余篇;在管理决策等方面发表论文10余篇;在经济增长与经济计量方面发表论文10余篇。
1.不完全信息条件下企业知识共享演化博弈分析,科技管理研究,2008(1)
2.可持续发展战略博弈分析[J],科技管理研究2008(4)
3.中国经济制度变迁动力分析[J],西北大学学报2007(4)
4.中国经济增长的基本趋势分析[J],统计与信息论坛2007(1)
5.世界粮食危机成因和应对策略[J],国外理论动态2008(9)
6.客户知识管理激励机制研究[J],西北大学学报2008(4)
7.动态环境下企业持续战略能力研究[J],科学与管理2006(5)
8.基于核心竞争力的企业价值链分析[J],现代管理2006(7)
9.核心竞力争辨识及其指标体系[J],经济管理2005(6)
10.激励机制、制度变迁与增长效应分析[J],西安电子科技大学学报(哲社版)2005(1)
11.陕西企业核心竞争力的模糊综合评价[J].统计与决策(理论版),2007(2)
12.中国劳动力市场的二元分割及其就业效应[J].山西财经大学学报,2005,27(4)
13.《企业知识合作的组织形式》,未来与发展,2009年11期
14.《知识合作对企业利润的贡献》,未来与发展,1010年2期
15.《企业知识合作的动力机制模型》,中国科技论坛,2010年?
16.《资本驱动的中国经济增长:1952~2002》,《人文杂志》,2003年第6期(《中国社会科学文摘》2004年第1期摘要转载)
17.《中国西部高新技术产业化的动力分析》,《西北大学学报》(哲社版)2004年2期
18.《群决策中个人判断能力与投票规则分析》,《人文杂志》,2004年第5期
19.《中国制度变迁增长理论研究评述》,《西安邮电学院学报》,2004年第2期(人大复印资料《社会主义经济理论与实践》2004年第8期,全文转载)
20.《中国人力资本存时分析》,《学术研究》,2004年第9期
21.《西部地区工业化进程现状及对策研究》,《西北大学学报》(哲社版),2004年第4?? 期
22.《经济增长与经济制度变迁动力分析》,《延安大学学报》,2004年第4期
23.《三层组织内的串谋理论分析》,《西北大学学报》(哲社版),2001年第3期
24.《腐败的机制分析及反腐防腐措施探讨》,《西北大学学报》(哲社版),2003年第1期
25.《群决策组织结构及其收益分析》,陕西科技出版社,2002年6月.北京大学出版社,1997年7月
26)《腐败问题的博弈分析》,《系统工程理论与实践》,1999年9期。
27.《企业技术创新的阻力及外动力分析》,《西安交通大学学报》,1998,(2)。
28.《西安市科技成果转化存在的问题及其原因探析》。上海:《研究与发展管理》,1998,10(2)。
29.《企业技术创新的动力分析》。《西北大学学报》(自然科学版),1995,25(30)。
31.《试论企业技术创新的目的、前提与条件》。《科学技术与辩证法》,1995,(2)。
32.《企业技术创新理论研究的现状及其概念分析》。《科学技术与辩证法》,1994,(1)。
33.《企业技术创新的内在机制分析》。《西北大学学报》(自然科学版),1996,26(3)。
34.《企业技术创新的动力及模式研究》。见张其凯主编《企业改革与发展》,第三章。西北大学出版社,1994年7月。
35.《经济转型国家自由贸易的福利变化分析》。《西北大学学报》(哲学社会科学版)。1998,26